大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于91年鋼鐵廠工資的問題，于是小編就整理了4個相關介紹91年鋼鐵廠工資的解答，讓我們一起看看吧。
挺好的
1、工作量方面。鋼鐵廠上班累員工除了每天都需要做的基本工作之外，沒有什么格外的任務，工作量不多而且很固定，所以不累。
2、福利待遇好。鋼鐵廠員工工資在4000元至4500元之間，每個節(jié)假日都有單獨的禮品，有五險一金，能帶薪休假。
他人親身感受：八十年代進入鋼鐵廠工作，當時，國家剛剛改革開放，經(jīng)濟也才逐漸恢復，各行各業(yè)對鋼鐵的需求猛增，那時中國鋼鐵產(chǎn)量不高，鋼材是供不應求，所以，鋼鐵企業(yè)福利待遇相當不錯，在鋼鐵廠上班有一股濃濃的自豪感，也是很多人羨慕的對象。隨著時代進步，囯家經(jīng)濟快速發(fā)展，創(chuàng)業(yè)和就業(yè)機會增加，加上，中國鋼鐵產(chǎn)能過剩和政府加大環(huán)境保護治理等諸多原因，很多鋼鐵企業(yè)效益下滑，工資薪酬待遇不高，年輕人到鋼鐵廠上班的愿望越來越低，但是，到那去工作，關鍵在于心態(tài)和平時準備，把握住機會都能實現(xiàn)自己夢想。
鋼鐵企業(yè)，絕對是苦臟累險的行業(yè)。試問當下的年輕人有多少人愿意進鋼鐵行業(yè)？除非生活所迫。
鋼鐵企業(yè)為什么不招人待見？主要是工作環(huán)境及勞動強度太大，沒黑沒日的干三班倒。一個月辛辛苦苦干下來，獎金在工資加一起，5000元上下。
工作苦臟累不說，關鍵是，員工沒有被尊重的感受，當下的企業(yè)老板們，他們的眼中那還有什么員工，就是企業(yè)發(fā)展的動力思維。員工有被邊緣化的感受，何談工作動力？
大概4000
工齡43年，一般情況下，可以拿到3200塊錢以上的退休工資，但最高應當不會超過3800元。也就是說基本上會維持在，3200元到3800元之間這樣一個范圍。
擴展資料
當然還要取決于，當?shù)氐囊粋€平均工資的水平，如果當?shù)仄骄べY是比較高的話，那么還甚至高于3800塊的退休工資，但是你們當?shù)氐钠骄べY比較低的話，可能都不到3200塊，所以我估算是按著，社會平均工資6000元到5000元這個范圍來估算的。
因為工齡43年的人，他基本上都會有視同繳費年限的，因為這個視同繳費年限，是按著140%的比例來計算養(yǎng)老金的，所以說相對與沒有這個是同繳費的人群，退休工資要高一些。
答案是：在鋼廠上班不太好！這個男的工資高危險系數(shù)高難度大工作強度也大，女的工資少危險系數(shù)低難度小工作強度小，當然是相對而言，領導層不用說這個工資無論男女那都是嘎嘎牛，咋也得個萬八的，至于男的技術工種啥的大概4500到6500左右吧，女的3000到3500左右吧，當然哦，這個是沒交五險沒被罰款的情況下。
女的一般情況下都是要求這個已婚已育才可以。而且又高溫情況，夏天到了會非常熱
到此，以上就是小編對于91年鋼鐵廠工資的問題就介紹到這了，希望介紹關于91年鋼鐵廠工資的4點解答對大家有用。
