大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于如何當(dāng)好鋼鐵廠班長的問題，于是小編就整理了4個相關(guān)介紹如何當(dāng)好鋼鐵廠班長的解答，讓我們一起看看吧。
三個方面總結(jié):
首先是總結(jié)成績 由班組長或安全員總結(jié)一周以來就安全工作所做出的成績，肯定全體班組成員認(rèn)真的艱辛付出。
其次是指出問題 在肯定成績的同時，也應(yīng)該指出不足的地方，從思想上引起高度重視，從行動上把安全工作放在首位。
最后是安排工作 面對存在的安全問題，拿出整改方案和具體措施。安排下一周工作計劃，把安全放在首位，把責(zé)任放在心上，把措施付于行動。
一般的鋼廠里面說的合金工指的是轉(zhuǎn)爐的合金配料工。不同噸位的轉(zhuǎn)爐的合金工在勞動強度上是有比較大的區(qū)別的。小的轉(zhuǎn)爐是合金工自己用那個雙輪車?yán)辖鸬模瑒趧訌姸染蜁容^大。
大一點的轉(zhuǎn)爐一般50噸以上的轉(zhuǎn)爐因為用的合金料比較多，人工拉料就不行了，一般都是配叉車運料，在勞動強度上就會降低很多。每個鋼廠都有不同的生產(chǎn)組織模式，我們這里把合金工叫做平臺班長，負(fù)責(zé)一般的生產(chǎn)組織，比較忙，當(dāng)然，最主要的還是盯著合金成分，需要根據(jù)鋼種的變化和操作的變化調(diào)整合金的加入量，從而保證鋼水成分合格。
沒有什么大的技術(shù)要求，能認(rèn)字就行了。
崔大可：劇里是“反面角色”，但卻是一個人見人愛的“壞人”,與南易斗智斗勇，崔大可在戲里明爭暗斗，爭地位、爭女人、爭面子。
《人是鐵飯是鋼》該劇講述了一九六三年，由于所在工廠超額完全任務(wù)，被上級獎勵了一頭豬，這件事情使得已被開除的南易得到重新回到炊事班的機會。而現(xiàn)任炊事班長崔大可認(rèn)為南易歸來必定取代自己的位置，所以處處與他為敵。
崔大可，在人是鐵飯是鋼，里面把一個小人物演活了，就是在當(dāng)今社會里也缺少不了這樣的小人物，崔大可從一個普普通通的農(nóng)民，機緣巧合給國有企業(yè)扎鋼廠送豬，在左右逢源靠巴結(jié)領(lǐng)導(dǎo)，從一位農(nóng)民順利的轉(zhuǎn)了正試職工，又靠臉皮厚娶的了廠花，后面改革開放了，又很快成為第一批下海的人，而且靠辛苦有成功了，我覺得，崔大可，要是在當(dāng)今社會會混的很好，能大能小，是我們創(chuàng)業(yè)人該學(xué)習(xí)的。
檢修的繼保班是很不錯的，但是待遇比運行稍低點，關(guān)鍵是不用倒班，還能學(xué)點知識，干的活也比較干凈些。
不過，你要是能適應(yīng)倒班，運行就要好于檢修，我就是300mw的集控電氣運行，覺得挺好。
其實到了廠里你干什么專業(yè)應(yīng)該不是你說的算了，個人覺得要是能適應(yīng)倒班的話集控不錯，檢修嘛就是不要上夜班，周末和法定假日都休息，待遇也會比運行稍低一些，電氣專業(yè)干繼電保護(hù)是電廠比較好的專業(yè)，也是檢修的一個技術(shù)含量比較高的的專業(yè)不管你是男是女，不管你學(xué)歷高低，不管你有無后臺，檢修好。
不用三班倒，有上升可能，運行做死了就是個班長，做好了班長，沒人想把你調(diào)走。下運行，出檢修。
到此，以上就是小編對于如何當(dāng)好鋼鐵廠班長的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于如何當(dāng)好鋼鐵廠班長的4點解答對大家有用。
