1月26日，中國(guó)銅業(yè)召開(kāi)第一屆黨委第四次全體會(huì)議（擴(kuò)大）會(huì)議、第七次職工代表大會(huì)暨2022年工作會(huì)議、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，全面總結(jié)2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議。 2021年成果，安排部署2022年重點(diǎn)任務(wù)。中鋁集團(tuán)總經(jīng)理、黨組副書(shū)記劉向民出席會(huì)議并講話(huà)。中鋁集團(tuán)總經(jīng)理助理、中國(guó)銅業(yè)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)徐波在黨委第一屆四次全體委員會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議上作工作報(bào)告，中國(guó)銅業(yè)副書(shū)記高桂超中國(guó)銅業(yè)黨委常委、紀(jì)委書(shū)記李毅作第七次職工代表大會(huì)暨2022年工作會(huì)議報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。公司領(lǐng)導(dǎo)史偉勤、高杏芳、馬惠智、田永忠、陳琳、周長(zhǎng)武、沉立軍、孫曉月、姚志華、羅琪出席會(huì)議。會(huì)上，劉向民解讀了中鋁集團(tuán)黨組踐行新發(fā)展理念、打造高質(zhì)量發(fā)展新模式取得的成果，并對(duì)中國(guó)銅業(yè)打造包容性高質(zhì)量發(fā)展模式提出四點(diǎn)具體要求。一要提升礦業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。力爭(zhēng)盡快實(shí)現(xiàn)建成3至5家利潤(rùn)20億元礦山企業(yè)的目標(biāo)。二要進(jìn)一步深化改革。堅(jiān)持“干部能上能下、員工能上能下、員工能上能下、收入能上能下”的機(jī)制，深入推進(jìn)“三制”改革。三要加強(qiáng)科技創(chuàng)新。要盡快在資源循環(huán)利用、數(shù)字化、智能化礦山建設(shè)等方面取得突破，推動(dòng)落實(shí)“雙碳”目標(biāo)，著力打造銅鉛鋅國(guó)家戰(zhàn)略科技能力。要以高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，有效激勵(lì)人才隊(duì)伍攻克專(zhuān)業(yè)難題、突破技術(shù)瓶頸、實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。四要加強(qiáng)黨的建設(shè)。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，充分發(fā)揮黨委引領(lǐng)方向、管大局、促落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用，激發(fā)黨組織活力，充分發(fā)揮黨組織的作用。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。徐波在《加強(qiáng)戰(zhàn)略執(zhí)行，深化價(jià)值創(chuàng)造，迎接高質(zhì)量發(fā)展新業(yè)績(jī)迎接黨的二十大勝利》的報(bào)告中，總結(jié)了公司戰(zhàn)略重組以來(lái)公司的戰(zhàn)略重組情況特別是2021年，從“三增、三減、四個(gè)突破”年工作成果十大方面看。 2021年，公司實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)規(guī)模、價(jià)值創(chuàng)造、員工收入“三連增”。 2018年歸屬母公司凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)7.8倍，2018年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)同比增長(zhǎng)2.8倍，創(chuàng)歷史新高。實(shí)現(xiàn)總成本、虧損“兩不達(dá)標(biāo)”企業(yè)、融資成本“三連降”，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、深化改革、技術(shù)創(chuàng)新、化解歷史包袱四個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破。報(bào)告提出，“十四五”期間，我國(guó)銅工業(yè)要努力踐行“633”內(nèi)涵的高質(zhì)量發(fā)展新模式，全力提高鞏固、補(bǔ)充、做強(qiáng)、塑造銅業(yè)的能力。鏈，力爭(zhēng)成為銅鉛鋅現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈。鏈條長(zhǎng)度。 “6”是指產(chǎn)業(yè)發(fā)展必須堅(jiān)持?jǐn)U資源、強(qiáng)礦山、冶煉加工、協(xié)同做精鍺產(chǎn)業(yè)。 “三”就是改革發(fā)展要實(shí)現(xiàn)制度高效率、投資效率高、運(yùn)行效率高。高效，“3”意味著創(chuàng)新發(fā)展要聚焦科技創(chuàng)新、數(shù)字賦能、綠色低碳。同時(shí)，要堅(jiān)持資源為王，堅(jiān)持人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，抓好“兩個(gè)資源”；嚴(yán)守員工生命安全底線，嚴(yán)守領(lǐng)導(dǎo)干部政治安全紅線，做好“兩個(gè)保障”，筑牢高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。報(bào)告要求，2022年中國(guó)銅工業(yè)要堅(jiān)持“深化改革、深化對(duì)標(biāo)、強(qiáng)化作風(fēng)、創(chuàng)造價(jià)值”的工作主線，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、穩(wěn)中求進(jìn)，全面從嚴(yán)治黨。全面深化改革、全面精準(zhǔn)施策，全面依法治企，持續(xù)踐行高質(zhì)量發(fā)展新模式，穩(wěn)步推進(jìn)建設(shè)具有全球影響力的世界一流銅鉛鋅企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。高桂超在《價(jià)值領(lǐng)跑前列、奮力領(lǐng)跑、堅(jiān)定不移走內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展之路》報(bào)告中指出，產(chǎn)品產(chǎn)量穩(wěn)步增長(zhǎng)，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)持續(xù)向好，經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)已全部完成，價(jià)值創(chuàng)造成果已開(kāi)始顯現(xiàn)。 2021年工作總結(jié)為七個(gè)方面：產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、國(guó)企改革全面深化、遺留問(wèn)題積極解決；指出公司仍存在發(fā)展基礎(chǔ)薄弱、價(jià)值創(chuàng)造薄弱、安全形勢(shì)嚴(yán)峻等缺點(diǎn)和不足；并提出2022年經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)管理目標(biāo)。

報(bào)告要求，2022年要重點(diǎn)做好七項(xiàng)任務(wù)：一是強(qiáng)化保障，完善指標(biāo)，精細(xì)管理，多出成效，聚焦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；二是降成本、降開(kāi)支、降杠桿、減二次資金，突出聚焦價(jià)值創(chuàng)造；三是牢牢節(jié)點(diǎn)、打造亮點(diǎn)、消除痛點(diǎn)，著力深化改革。四是建立健全三級(jí)創(chuàng)新體系，推進(jìn)“三級(jí)”立項(xiàng)研究，優(yōu)化“三大”科技創(chuàng)新機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，聚焦科技賦能。五是強(qiáng)化資源積累、投資動(dòng)力和綠色戰(zhàn)略，著力培育動(dòng)能。六是筑牢安全底線，嚴(yán)守環(huán)保紅線，織緊風(fēng)險(xiǎn)防線，突出抓好風(fēng)險(xiǎn)防控。第七，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，相互融合、相互促進(jìn)，作風(fēng)建設(shè)，突出黨的建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。會(huì)議揭曉了中國(guó)銅業(yè)2021年度總裁特別獎(jiǎng)，表彰在技術(shù)創(chuàng)新、增加資源儲(chǔ)備、“雙向融合”、利潤(rùn)貢獻(xiàn)、生產(chǎn)與標(biāo)準(zhǔn)、治理“兩無(wú)特色”、“兩資”等方面表現(xiàn)突出的企業(yè)、管理效能創(chuàng)造、監(jiān)督執(zhí)行。在紀(jì)律和生態(tài)治理九個(gè)方面成效顯著的單位和部門(mén)，開(kāi)展了對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的民主評(píng)議、選拔使用人員、新提拔干部的民主評(píng)議，并簽署了《黨建工作《目標(biāo)責(zé)任書(shū)》 《經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》審議通過(guò)了第一屆黨委第四次全體委員會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議和第一屆黨委第七次職工代表大會(huì)會(huì)議的決議。會(huì)澤礦業(yè)、青海宏鑫、云銅三個(gè)單位分別作交流發(fā)言。